Каждое начало года на рынке труда Финляндии повторяется одно и то же явление. Это время — горячая пора смены рабочего места или поиска работы, как таковой. В начале года появляется больше объявлений о вакансиях, в то же время и соискатели становятся более активными.
Это явление подтвердил владелец сервиса по поиску работы Jobly Йессе Хуусари, он отмечает, что оно подпитывает само себя: новый год побуждает многих людей искать новые направления, в то же время работодатели часто планируют набор персонала на период после рождественских праздников. И это явление длится уже долгое время.
Поиск работы активизируется с самого начала января, а пик обычно приходится на конец января – февраль. Понедельник и вторник – самые напряженные дни для поиска работы, согласно данным Jobly, а утро — самое оживленное время суток. Поэтому, по мнению Йессе, именно сейчас самое время подготовиться и привести свои резюме в порядок.
Подобный пик также наблюдается после летних отпусков в начале осени. Впрочем, подбор персонала в компаниях не останавливается круглый год. Весенний и осенний сезоны – это все го лишь пиковые периоды.
Стоит отметить, что сервисы и сайты по поиску работы в Финляндии размещают большое количество летних вакансий уже в декабре. Поэтому даже студентам и старшеклассникам стоит начинать поиск подходящей летней работы уже сейчас.
Как извлечь максимум пользы из сезона поиска работы:
- Подготовьте свое резюме (CV) заблаговременно. Таким образом оно будет готово к быстрым изменениям и адаптациям под необходимого работодателя, когда появится подходящая вакансия. Вам будет легче подать заявление, когда не придется начинать все с нуля.
- Выделите для этого время в своем графике. Если вы ищете новую работу, стоит специально выделить время в январе и феврале, чтобы просмотреть объявления о вакансиях и подать заявку.
- Заявку подавайте смело. Если появится интересная вакансия, вы ничего не потеряете, подав заявление. В большинстве случаев поиск работы требует рассылки нескольких заявлений в разные компании. И не расстраивайтесь, если вас сразу не позовут на собеседование — это совершенно нормально. Подходящая вакансия обязательно найдется!
